$PI Pi tiene una oferta total de 100 mil millones, con 65 mil millones en pools de minería, dejando 35 mil millones restantes. A continuación se presenta la respuesta de Qianwen de Alipay:

Equipo central (20%): 20 mil millones de tokens, utilizados para apoyar el desarrollo, operación y desarrollo a largo plazo del proyecto.

Construcción del ecosistema (10%): 10 mil millones de tokens, administrados por la Fundación Pi, utilizados para financiar proyectos comunitarios, construcción del ecosistema de desarrolladores, etc.

Fondo de liquidez (5%): 5 mil millones de tokens, utilizados para garantizar la liquidez de transacciones y la estabilidad del mercado en el futuro ecosistema.

Por lo tanto, estos 35 mil millones de tokens (20 mil millones + 10 mil millones + 5 mil millones) no carecen de destino, sino que se reservan para el desarrollo continuo del proyecto, construcción del ecosistema y operación del mercado.

¿Cómo se distribuyen los 20 mil millones del equipo central?

Respecto a los 20 mil millones de tokens (20% de la oferta total) mantenidos por el equipo central de Pi, la información pública actual y el diseño del modelo económico han aclarado principalmente su propósito y mecanismo de liberación, pero no han divulgado en detalle la lista específica de asignación individual dentro del equipo.

A continuación se presenta un análisis detallado de la situación de distribución de estos 20 mil millones de tokens basado en información disponible:

1. Propósito de distribución: Desarrollo y mantenimiento

Estos 20 mil millones de tokens se reservan específicamente para el equipo central de Pi (incluyendo fundadores del proyecto, desarrolladores y personal operativo clave).

Objetivo principal: Servir como compensación e incentivo para el equipo por construir la red, desarrollo continuo, mantenimiento de infraestructura e iniciativas estratégicas de expansión del ecosistema.

Naturaleza de los fondos: Estos fondos están destinados a apoyar la operación a largo plazo del proyecto, asegurando que el equipo tenga motivación para continuar manteniendo la red e impulsando su desarrollo.

2. Mecanismo de liberación: Plan de atribución (Vesting)

Para evitar que el equipo lance masivamente tokens en las primeras etapas del proyecto causando un colapso del mercado, estos 20 mil millones de tokens no se desbloquean de una sola vez, sino que siguen un plan de atribución estricto:

Liberación sincronizada: La velocidad de desbloqueo de tokens del equipo se mantiene en sincronía con el progreso de migración de recompensas de minería comunitaria. Esto significa que solo cuando más miembros de la comunidad completen KYC y migren tokens a la red principal, más tokens del equipo se desbloquearán correspondientemente.

Bloqueo a largo plazo: Este mecanismo asegura que los intereses del equipo estén alineados con los de la comunidad, promoviendo compromiso a largo plazo. Según datos relevantes, la red desbloqueará tokens gradualmente, se estima que este proceso continúe hasta alrededor de mayo de 2028.

3. Distribución específica interna: No completamente divulgada

Aunque los funcionarios han aclarado que el equipo tiene un límite total de 20 mil millones, respecto a cómo estos 20 mil millones se dividen internamente dentro del equipo (como entre los fundadores Nicolas Kokkalis, Chengdiao Fan y otros empleados), actualmente no hay lista pública detallada.

Estimaciones externas: Algunos análisis sugieren que si solo los dos fundadores dividieran esta participación equitativamente, el valor de las monedas que cada uno posee sería extremadamente grande (estimado entre decenas de miles de millones de dólares según la valoración completamente diluida), pero esto es solo especulación basada en el volumen total.

Controversia sobre transparencia: Este es también el principal punto de crítica externa respecto a la estructura de gobernanza de Pi Network, es decir, la falta de mecanismos de toma de decisiones impulsados por la comunidad, y que el equipo central controla una proporción bastante mayor de control de tokens.

En resumen, estos 20 mil millones de tokens representan el "salario" y "fondos operativos" del equipo, liberados gradualmente a través de un mecanismo de atribución vinculado al progreso comunitario para evitar el colapso de precios, pero los detalles específicos de asignación individual interna aún no se han divulgado públicamente.