Pada usia 67 tahun di tahun 2024: Apakah Masih Cerdas untuk Terus Bekerja?

Mencapai usia 67 tahun adalah momen penting dalam perencanaan pensiun, terutama jika Anda bertanya-tanya apakah tetap bekerja masih masuk akal. Lahir pada tahun 1957, mencapai usia 67 tahun tahun ini membawa beberapa pertimbangan keuangan yang melampaui sekadar ulang tahun lainnya.

Pertanyaan Kesehatan: Waktu Medicare Penting

Prioritas pertama di usia 67 tahun haruslah perawatan kesehatan. Kelayakan Medicare secara teknis dimulai pada usia 65 tahun, tetapi jika Anda masih bekerja dengan perlindungan kesehatan kelompok, Anda memiliki sedikit waktu luang. Namun, tekanan nyata muncul jika Anda memutuskan untuk pensiun pada tahun 2024. Saat Anda kehilangan asuransi yang disponsori oleh pemberi kerja, Anda memasuki jendela kritis. Anda hanya memiliki delapan bulan untuk mendaftar ke Medicare sebelum menghadapi potensi denda seumur hidup pada premi Bagian B—biaya yang dapat bertambah secara signifikan selama masa hidup Anda.

Berbeda dengan masa tenggang untuk klaim Jaminan Sosial awal, tidak ada pengampunan keuangan dengan perawatan kesehatan. Keterlambatan dalam pendaftaran dapat mengakibatkan surcharge permanen yang ditambahkan ke tagihan Medicare Anda tahun demi tahun, bahkan jika Anda mendaftar kemudian.

Jaminan Sosial: Kapan Lebih Baik Menunggu?

Perhitungan tentang Jaminan Sosial menjadi menarik di usia 67 tahun. Jika Anda lahir pada tahun 1957, usia pensiun penuh (FRA) sebenarnya adalah 66 tahun enam bulan—berarti Anda sudah melewatinya. Anda bisa mengklaim manfaat penuh Anda sekarang tanpa pengurangan. Tetapi di sinilah strategi berpikir penting.

Menunggu hingga usia 70 secara substansial meningkatkan pembayaran bulanan Anda. Setiap tahun Anda menunda melewati FRA, manfaat Anda bertambah sekitar 8%. Jika pekerjaan Anda saat ini memberikan cukup penghasilan untuk menutupi biaya hidup, menunda Jaminan Sosial menjadi semakin menarik. Taruhannya: akankah Anda hidup cukup lama untuk mencapai titik impas dari manfaat yang tertunda? Bagi banyak orang yang memasuki usia akhir 60-an dengan harapan hidup yang lebih panjang, perhitungan ini mendukung kesabaran.

Apakah 67 Masih Berfungsi? Dilema Pekerjaan

Ini adalah pertanyaan tidak nyaman yang dihadapi kebanyakan orang: apakah 67 tahun masih merupakan usia kerja yang realistis? Karier yang menuntut fisik mungkin tidak lagi berkelanjutan. Diskriminasi usia dalam perekrutan memang nyata. Namun, secara keuangan, bekerja lebih lama memiliki manfaat nyata—membiarkan Jaminan Sosial Anda tumbuh, menjaga asuransi kesehatan tetap utuh, dan mencegah penarikan awal dari tabungan pensiun.

Persimpangan antara “apakah 67 masih berfungsi” bergantung pada situasi spesifik Anda. Bisakah tubuh Anda menangani peran saat ini? Apakah pemberi kerja mendukung karyawan jangka panjang? Apakah tabungan Anda cukup untuk menjembatani antara sekarang dan usia 70? Ini bukan pertanyaan mudah, tetapi sangat penting.

Mencapai usia 67 tahun di tahun 2024 menuntut perhatian cermat terhadap tenggat waktu perawatan kesehatan dan strategi Jaminan Sosial. Apakah Anda terus bekerja atau beralih ke pensiun, keputusan yang Anda buat sekarang akan bergaung dalam kehidupan keuangan Anda selama dekade yang akan datang.