2024年の社会保障所得制限：働く退職者が知っておくべきこと

退職は必ずしも仕事を完全にあきらめることを意味しません。情熱的なプロジェクトに取り組むため、精神的に活動的であり続けるため、または収入を補うために、多くの退職者が働き続けており、それは完全に許容されています。経済的なメリットを超えて、退職後の雇用は社会的なつながりや構造化されたルーティンを提供し、多くの人にとって非常に価値のあるものです。

仕事があなたの社会保障に与える影響

理解しておくべきことは、仕事を続けながら社会保障を受け取ることが絶対に可能だということです。ただし、まだ完全退職年齢(FRA)に達していない人には重要な注意点があります。収入制限は、受給額が減額される前に稼ぐことができる金額を決定します。

完全退職年齢は1960年以降に生まれた人の場合67歳です。多くの人は、早めに給付を受け取るためにFRAに達する前に請求し、その代わりに月々の給付額が永久的に減少することを受け入れています。この状況にある場合、社会保障の収入制限はあなたの財務計画にとって非常に重要です。

2024年の社会保障収入制限の解説

2024年から、働く退職者に利益をもたらす大きな変更が施行されます。

2024年にFRAに達していない場合：

• 年間最大22,320ドルまで稼いでも給付に影響しません
• これを超えると、社会保障は$1 あなたが稼ぐたびに$2 支給額を減額します

2024年にFRAに達する人の場合：

• 収入上限は大幅に59,520ドルに引き上げられます
• この金額を超えると、$1 あなたが稼ぐたびに$3 給付額が減額されます

これらは2023年の制限($21,240および$56,520)からの大きな増加を示しており、働く受給者にとって追加の収入の柔軟性を提供します。

給付減額の理解

もしあなたの収入が2024年の社会保障収入制限を超えた場合でも、給付が永久に失われるわけではありません。差し控えられた金額は、あなたが完全退職年齢に達したときにすべて回復されます。ただし、FRA前に請求すると、永久に月々の給付が減額されるため、そのような一時的な差し控えは望ましくない場合があります。

戦略的な収入の考慮

2024年の社会保障収入制限を理解した上で、自分の勤務時間や収入について情報に基づいた意思決定を行うことができます。次のようなシナリオを考えてみてください。

現在のパートタイム収入が22,320ドル未満で、今後大きく増えない場合は、現状の勤務時間を維持することで、完全な給付を守ることができます。一方で、一部の退職者は、追加の収入が経済的な安心感を大きく高める場合、意図的に閾値を超えることを選び、その一時的な給付減少を価値あるトレードオフと考えることもあります。

重要なのは、この選択を意識的に行い、自分の収入が社会保障の支払い構造にどのように影響するかについて完全な情報を持つことです。2024年の社会保障収入制限を計画に組み込み、驚きで気づくのではなく、最大限に活用できるように準備しましょう。

完全退職年齢に達したら、これらの収入制限は完全に消え、無制限に稼ぐことができ、社会保障の受給に影響しません。それまでは、現在の閾値について情報を得て、勤務戦略を調整してください。