Понимание выплаты государственной благодарности: что должны знать работники COS и JO

robot
Генерация тезисов в процессе

В середине декабря правительство Филиппин приняло важное решение относительно компенсации для своих временных работников. Президент Фердинанд Маркос-младший подписал Административный приказ (AO) № 39, который предусматривает единовременную финансовую выплату для сотрудников по контракту и по трудовому заказу в различных государственных учреждениях. Но что именно такое пособие и кто имеет на него право?

Политика и её охват

Пособие в размере 7 000 песо представляет собой признание вклада контрактных работников в деятельность правительства, устраняя долгосрочный разрыв в оплате труда. В отличие от обычных государственных служащих, которые получают бонусы в середине года, новогодние премии, стимулирующие выплаты и пособия по экономической помощи, работники по контракту и по трудовому заказу исторически оставались без таких льгот. Этот Административный приказ направлен на устранение этого неравенства.

Охват распространяется на все национальные государственные агентства, государственные университеты и колледжи, государственные корпорации и контролируемые ими организации, а также на местные водные округа — фактически на весь сектор государственной службы.

Критерии и структура выплаты

Не каждый контрактный работник автоматически получает полную сумму в 7 000 песо. Право на выплату зависит от стажа работы на 15 декабря. Те, кто проработал не менее четырех месяцев с действующими контрактами на эту дату, имеют право на максимальную выплату.

Работники с меньшим стажем получают пропорциональные суммы:

  • от трех до четырех месяцев работы: до 6 000 песо
  • от двух до трех месяцев работы: до 5 000 песо
  • менее двух месяцев работы: до 4 000 песо

Правительство установило 15 декабря как базовую дату, а выплаты начнутся не ранее этой даты. Кроме того, президент Маркос одобрил отдельное единовременное пособие для этих работников в 2024 году, что указывает на возможное регулярное признание их труда.

Контекст политики и влияние

Что такое пособие в практическом плане? Это временная мера, признающая ключевую роль временных работников в предоставлении государственных услуг в сложных социально-экономических условиях. Приказ явно отметил вклад сотрудников по контракту и по трудовому заказу в реализацию государственных программ, мероприятий и проектов, при этом не предоставляя им равных с постоянными сотрудниками льгот.

Этот шаг сигнализирует о сдвиге в отношении администрации к ценности контрактной рабочей силы в государственных учреждениях, хотя остаются вопросы о том, станет ли такая выплата институциональной практикой или останется однократным жестом.

Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
  • Награда
  • комментарий
  • Репост
  • Поделиться
комментарий
0/400
Нет комментариев
  • Закрепить