Искусственный интеллект приближается к критической точке, когда он потенциально сможет автоматизировать примерно половину существующих категорий рабочих мест. Эта трансформация затронет далеко за пределы традиционных синих воротничков — белые воротнички в сферах финансов, администрирования и профессиональных услуг столкнутся с значительными потрясениями. Возможно, еще более поразительно — это прогнозируемое влияние на само образование. По мере развития возможностей ИИ границы между ролями, которые остаются исключительно человеческими, и теми, которые могут выполнять интеллектуальные системы, продолжают стираться. Текущий тренд говорит о том, что мы уже не рассматриваем отдаленные гипотезы, а скорее развитие, которое может в ближайшее время изменить рынки труда.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
22 Лайков
Награда
22
8
Репост
Поделиться
комментарий
0/400
MetaverseLandlady
· 01-14 19:26
Половина работы заменена? Тогда я, как арендодатель, всё ещё смогу получать аренду, ха-ха
Посмотреть ОригиналОтветить0
ColdWalletGuardian
· 01-14 12:02
Эм... половина работы уже под контролем ИИ? Теперь это действительно наступает
Посмотреть ОригиналОтветить0
GateUser-afe07a92
· 01-12 00:57
Половина работы будет выполнена ИИ? Ладно, я лучше продолжу бездельничать, ха
Посмотреть ОригиналОтветить0
JustAnotherWallet
· 01-12 00:57
ngl теперь действительно стоит паниковать, у офисных работников тоже нет работы?
Посмотреть ОригиналОтветить0
CryptoGoldmine
· 01-12 00:54
Половина работы автоматизирована, звучит как кризис, но с точки зрения спроса на вычислительные мощности, это как раз возможность для стратегического размещения.
---
Кривая ROI для AI-вычислений резко растет, интересные данные — за последние три месяца частота корректировок сложности майнинга значительно увеличилась.
---
Истории о безработице белых воротничков любят рассказывать, я же обращаю внимание только на тенденцию доходности вычислительных мощностей в этом цикле.
---
Образование тоже подвергается воздействию, а кто же будет обучать нейронные сети AI? Всё равно это зависит от вычислительных мощностей.
---
Вместо того чтобы тревожиться о исчезновении работы, лучше взглянуть на свою сеть вычислительных ресурсов.
---
Автоматизация половины работы звучит устрашающе, на самом деле это сигнал о удвоении спроса на вычислительные мощности.
---
Финансовые и административные должности хаотичны, но ежедневная прибыль от GPU-майнеров стабильно растет, что заслуживает глубокого анализа.
---
Приходит волна AI, профессионалам стоит спрашивать не о безработице, а о стоимости вычислений и сроках окупаемости инвестиций в TH/s.
---
В этой волне технологических обновлений настоящими победителями являются те, кто понимает экономику вычислительных мощностей.
Посмотреть ОригиналОтветить0
RektButSmiling
· 01-12 00:53
Ха, половина работы исчезла, значит, оставшимся нам стоит повысить зарплату?
Посмотреть ОригиналОтветить0
0xSherlock
· 01-12 00:49
Половина работы уничтожена? Ладно, я уже готов к увольнению
Посмотреть ОригиналОтветить0
BetterLuckyThanSmart
· 01-12 00:37
Половина работы была захвачена ИИ, белым воротничкам действительно стоит паниковать в этот раз
Искусственный интеллект приближается к критической точке, когда он потенциально сможет автоматизировать примерно половину существующих категорий рабочих мест. Эта трансформация затронет далеко за пределы традиционных синих воротничков — белые воротнички в сферах финансов, администрирования и профессиональных услуг столкнутся с значительными потрясениями. Возможно, еще более поразительно — это прогнозируемое влияние на само образование. По мере развития возможностей ИИ границы между ролями, которые остаются исключительно человеческими, и теми, которые могут выполнять интеллектуальные системы, продолжают стираться. Текущий тренд говорит о том, что мы уже не рассматриваем отдаленные гипотезы, а скорее развитие, которое может в ближайшее время изменить рынки труда.