Останнім часом я досліджував глобальні політики пенсійного забезпечення, і чесно кажучи, це дуже відкриває очі, наскільки по-різному країни підходять до цього питання. Більшість людей у США вважають, що стандартний вік виходу на пенсію — 65 років, але насправді є багато країн, де можна завершити кар’єру набагато раніше.

Візьмемо, наприклад, Індонезію. Зараз і чоловіки, і жінки можуть виходити на пенсію у 57 років, хоча поступово підвищують його до 65 до 2043 року. Система дозволяє отримувати або одноразову виплату, або часткові платежі протягом часу. Досить просто у порівнянні з деякими іншими.

Ситуація в Індії цікава, оскільки вона залежить від сектору. Урядові працівники зазвичай виходять на пенсію у 60 років, а працівники приватного сектору в певних пенсійних схемах можуть отримати доступ у 58 років за умови щонайменше 10 років внесків. Хоча чесно кажучи, охоплення досить обмежене — лише близько 12% індійських працівників мають доступ до цих програм.

У Саудівській Аравії зараз пенсійний вік для обох статей — 58 років, і вони фактично підвищили мінімальні пенсії на 20% у 2023 році. Це нечасто побачиш у інших країнах.

У Китаї є своя гра з гендером і типом роботи. Чоловіки виходять на пенсію у 60 років, жінки-білі комірці — у 55, жінки-сині комірці — у 50. Деякі фізично важкі роботи дозволяють вихід ще раніше. Структура пенсії поділена між базовою пенсією (1% від середньої зарплати за кожен рік стажу) та індивідуальними рахунками внесків (8% від зарплати щороку).

У Росії зараз пенсійний вік — 60 для чоловіків і 55 для жінок, але планують підвищити його до 65 і 60 відповідно до 2028 року. Хоча є можливість дострокового виходу, якщо працював довго — 42 роки для чоловіків, 37 для жінок.

Туреччина поступово підвищує пенсійний вік, прагнучи до 65 для всіх до 2044 року. Зараз він — 60 для чоловіків і 58 для жінок.

Південна Африка, Колумбія, Коста-Рика та Австрія — це ще кілька країн із своїми системами. У Південній Африці пенсія за доходом — з 60 років, у Колумбії є дві опції — державна та приватна — з 62 для чоловіків і 57 для жінок, у Коста-Риці — 65 з вимогами щодо внесків, а в Австрії пенсійний вік для жінок поступово підвищують з 60 до 65, щоб узгодити з чоловіками.

Що дивно — порівняти це з пенсійним віком у Великій Британії — зараз 68 років і він ще зростає. Це робить інші країни досить щедрими у порівнянні. Головний висновок? Якщо хочете вийти на пенсію молодим будь-де, потрібно стабільно робити внески протягом років. Ніяких коротких шляхів. Ці віки можуть здаватися молодими на папері, але вимоги до внесків часто дуже строгі.