As empresas britânicas estão a recuar no crescimento salarial apesar dos obstáculos persistentes de inflação. Embora as expectativas salariais estejam a moderar-se em vários setores, as pressões de preços subjacentes permanecem persistentemente elevadas—criando uma pressão tanto para os empregadores quanto para os consumidores. Esta fricção económica é importante para os mercados: condições laborais mais apertadas e uma inflação persistente podem influenciar as ações do banco central, que historicamente repercutem tanto nas avaliações de ativos tradicionais quanto digitais. Fique atento para ver se esta divergência entre salários e inflação indica uma possível mudança no impulso económico.