TheCryptoIntern

Яка звичка публікацій, яку ви припинили, зрозумівши, що вона безглузда для соцмереж?

Не отримали якісної відповіді на пост?
натисніть лайк.
це вам нічого не коштує, але це все одно спосіб бути помітним, показати підтримку та зміцнити свою присутність.
зробіть це достатньо разів для достатньої кількості людей, і вони все одно відчують вашу підтримку і віддадуть її у відповідь, навіть коли у вас немає що сказати.

Яка звичка публікацій зробила найбільший вплив на ваші результати в соцмережах?

Ви не знаєте межу, поки її не перейдете.
Ви, як менеджер/маркетолог у соціальних мережах, рано чи пізно зробите щось, що розізлить людей або спричинить суперечку.
Це нормально.
Якщо ви ніколи цього не робите, ви граєте занадто обережно. Вчіться на цьому, коригуйте, рухайтеся далі.

Яка маркетингова віра, яку вам довелося розвінчати?

Яка маркетингова переконаність, якій ви тепер твердо дотримуєтеся?

тисяча відданих фанатів краще за мільйон підписників у ваших соцмережах.

Що в маркетингу є перебільшеним і на що менше людей повинні звертати увагу?

Якщо ваш бренд приваблює лише 1% населення Землі, це приблизно 80 мільйонів людей.
Чому тоді розпорошувати себе, намагаючись задовольнити всіх?
Проще зосередитися на одній ніші і дозволити їм поширювати інформацію про вас.

Обійміть ніяковість.
Якщо ви знаходите щось ніякове, але ваша аудиторія це любить, відкладіть своє его і робіть те, що найкраще для вашої аудиторії.
Ми всі повинні бути ніяковими, щоб досягти успіху в якийсь момент.

Що є недооціненим у маркетингу, на чому більше людей повинні зосередитися?

Яка найгірша порада з маркетингу, яку ви коли-небудь отримували?

Все може стати мемом, якщо достатньо постаратися…

Стратегії на папері мають значення, вони задають напрямок.
Але можна занадто зосередитися на стратегії в соцмережах до такої міри, що нічого не рухається, нічого не реагує, і ви стаєте нудним.
Гарний маркетинг живе посередині, маючи: чіткий напрямок, швидке виконання та реальний зворотній зв'язок.

Який маркетинговий навик, який ви вивчили, став найважливішим фактором у вашій кар'єрі?